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信息来源：福田区人力资源局

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一次性扩岗补助

申报时间： 2025-07-24 ～ 2025-12-31

阅读人次： 117

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申请条件

（一）资质要求。申请单位为合规经营的劳务派遣单位，包括在深圳市取得劳务派遣行政许可的劳务派遣单位，以及在深圳市外取得劳务派遣资质、在本行政辖区依法备案的劳务派遣单位分公司。（二）经营状况要求。生产经营活动符合国家及所在区域产业结构调整政策和环保政策，不属于僵尸企业以及不属于严重失信企业，未处于经营异常状态。（三）招用要求。劳务派遣单位于2024年1月1日至2025年12月31日之间招用毕业年度高校毕业生、离校两年内未就业高校毕业生、16—24岁登记失业青年，签订劳动合同并为其缴纳失业、工伤、职工养老保险费3个月以上。（四）劳动关系要求。劳务派遣单位招用的人员范围包含以下两类情形：一是与本单位签订劳动合同、由本单位发放工资并参保的自有员工（含依法开展承揽、外包业务招用的劳动者）；二是与本单位直接签订劳动合同、由本单位代用工单位（用工单位性质为企业或社会组织）发放工资及参保的劳务派遣员工（不含派遣至机关事业单位人员）。

支持力度

按每招用1人1000元的标准给予一次性扩岗补助，政策实施期限截至2025年12月31日。劳务派遣单位享受一次性扩岗补助，属于自有员工部分（含依法开展承揽、外包业务招用的员工）由劳务派遣单位全额享受；涉及被派遣劳动者（不含派遣至机关事业单位人员）部分，由实际提供岗位并承担工资和社会保险费的用工单位全额享受。

申请材料

劳务派遣单位前往注册地街道公共就业服务机构所设立的线下窗口（附件1），按要求递交经办人有效身份证件、一次性扩岗补助申请表（附件2）、申报一次性扩岗补助用工花名册（附件3）、告知函及回执（附件4）、劳务派遣合同（协议）、外包服务协议（开展外包服务的提供）等资料，向公共就业服务机构提交一次性扩岗补助申请。

项目来源

关于劳务派遣单位申领一次性扩岗补助的公告 https://www.szft.gov.cn/xxgk/bmtzgg/content/post_12294920.html

【申报通知】关于劳务派遣单位申领一次性扩岗补助的公告

发布时间：2025-07-24

项目类别：稳企稳岗

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